COVID-19 : Comment la pandémie a-t-elle changé notre société ?

Le 11 mars 2020 – trois mois après l’identification des premiers cas humains de coronavirus à Wuhan, en Chine – l’Organisation mondiale de la santé (OMS) a déclaré que l’épidémie de COVID-19 était devenue une pandémie mondiale.

En septembre 2023, il y avait plus de 770 millions cas confirmés de COVID-19 et plus de 6,9 millions de décès. Cependant, Juliet Bedford, fondatrice et directrice d’Anthrologica, a déclaré : « Aucune épidémie n’est jamais simplement un problème de santé isolé, et le COVID-19 l’a souligné sur la scène mondiale. Nous devons l’examiner sous l’angle d’une question économique, d’une question de moyens de subsistance, d’une question sociale et également d’une question politique. »

Ainsi, dans cet article, j’examine l’impact durable de la pandémie de COVID-19 et comment elle a changé notre monde pour le meilleur et pour le pire.

Éducation

Technologie éducative

Commençons par un point positif. Le marché mondial des technologies éducatives devrait représenter une valeur considérable 404 milliards de dollars d’ici 2025, soit 221 milliards de dollars de plus que ce qu’il valait en 2019, l’année avant que la COVID-19 n’oblige les étudiants à se tourner vers le monde de l’apprentissage en ligne.

Après le retour dans les salles de classe, la technologie a été activement intégrée dans les plans de cours et les établissements d'enseignement continuent d'adopter des méthodes d'enseignement numériques car l'utilisation de la technologie pour l'apprentissage présente de nombreux potentiels. avantages pour les étudiants, tels que :

• Améliore l'engagement
• Facilite la collaboration
• Offre de la flexibilité
• Augmente la productivité
• Encourage la créativité
• Prépare les étudiants à l'avenir
• Permet l'automatisation
• Favorise l’inclusion

Fermetures

Les écoles primaires, secondaires et supérieures ont été contraintes de fermer en 2020 dans l’espoir de ralentir la propagation du virus lors de la première vague. Les arrêts ont bientôt touché près de 1,6 milliards étudiants dans 200 pays, soit 94% de la population étudiante.

Ces fermetures ont eu des effets négatifs sur les étudiants et devraient avoir des conséquences importantes à long terme sur l'éducation et les revenus. Un Rapport de l'Ofsted publié en novembre 2020 a révélé que si certains enfants vivant en Angleterre avaient bien résisté au confinement, d’autres avaient eu des difficultés, régressé scolairement et perdu leurs compétences de base.

Le rapport indique que la pandémie a eu de graves conséquences sur les enfants ayant des besoins éducatifs spéciaux.

Pauvreté

Quelques mois après le début de la pandémie de COVID-19, l’extrême pauvreté a augmenté de 7% , mettant fin à une séquence de 20 ans de progrès.

En octobre 2020, Groupe de la Banque mondiale Le président David Malpass a déclaré : « Afin d'inverser ce sérieux revers dans les progrès du développement et la réduction de la pauvreté, les pays devront se préparer à une économie différente après la COVID, en permettant au capital, à la main-d'œuvre, aux compétences et à l'innovation de se déplacer vers de nouvelles entreprises et de nouveaux secteurs. . »

\La recherche a révélé que la pandémie a touché de manière disproportionnée les pays à faible revenu, avec 45% des travailleurs des pays à revenu faible ou intermédiaire perdent leur emploi ou leur entreprise, contre seulement 10 % dans les pays à revenu élevé.

Les pays à revenu élevé comme le Royaume-Uni, l’Australie et la Suisse avaient les moyens d’intervenir rapidement pour protéger leurs citoyens et leurs entreprises. Toutefois, les pays à revenu faible ou intermédiaire n’ont pas pu faire de même.

Les chiffres estiment que les mesures de soutien du gouvernement britannique contre le Covid ont totalisé 169 milliards de livres sterling depuis 2020 : 100 milliards de livres sterling ont été consacrés aux particuliers, tandis que les 69 milliards de livres sterling restants ont été consacrés à des programmes de soutien aux entreprises.

(Source de l'image : Institut pour le gouvernement )

Climat

Pendant la pandémie, de nombreux pays ont restreint les voyages locaux, nationaux et internationaux, ce qui a donné lieu à des nouvelles climatiques positives lorsque les émissions mondiales de CO2 liées à l'énergie ont diminué de 5,8% , la plus forte baisse jamais enregistrée des émissions mondiales de CO2.

Toutefois, cette baisse historique constitue un résultat positif à court terme des restrictions liées au confinement, et non un changement durable. En 2021, les émissions mondiales de CO2 liées à la combustion de carburants ont rebondi de près de 6% , revenant proche des niveaux inquiétants d’avant la pandémie.

Les recherches montrent que les émissions mondiales de dioxyde de carbone continuent d’augmenter, mais pourraient au moins atteindre un niveau stable, le CO2 provenant de l’énergie n’augmentant que de 0,9 % en 2022 malgré les troubles sur les marchés de l’énergie provoqués par la guerre russo-ukrainienne.

Malheureusement, cependant, un 7% de réduction est nécessaire chaque année pour réduire de moitié les émissions au cours de cette décennie, le biologiste Hans-Otto Pörtner déclarant : « Les preuves scientifiques sont sans équivoque : le changement climatique constitue une menace pour le bien-être humain et la santé de la planète. Tout retard supplémentaire dans une action mondiale concertée manquera une fenêtre brève et rapide pour garantir un avenir vivable .

Économie

Le Royaume-Uni est entré dans une récession de six mois en 2020. L’économie a plongé de 20% entre avril et juin 2020, les entreprises ayant fermé leurs portes et les gens restant chez eux.

Cependant, à mesure que les entreprises et les consommateurs se sont adaptés aux restrictions, les deuxième et troisième vagues, respectivement à l’automne 2020 et à l’hiver 2020/21, n’ont pas entraîné un déclin aussi marqué de l’activité économique.

À l’époque, l’ONS avait déclaré : « Il s’agit de la plus forte contraction trimestrielle de l’économie britannique depuis le début des relevés trimestriels de l’ONS en 1955, et reflète les restrictions de santé publique en cours et les formes de distanciation sociale volontaire qui ont été mises en place en réponse à la crise. pandémie de corona virus."

En 2023, l'économie du Royaume-Uni a connu une croissance de 0,2% - plus rapide que prévu - au deuxième trimestre, et les données ont également montré que le pays pourrait éviter une nouvelle récession. Dans le Budget du printemps Dans cette annonce, le chancelier Jeremy Hunt a déclaré que l'économie devrait croître de 1,8 % en 2024 et de 2,5 % en 2025.

Réseaux sociaux

L’engagement sur les réseaux sociaux a augmenté de 61% entre mars 2020 et mai 2020, lorsque les gens ont été contraints de rester chez eux pendant la première vague du coronavirus et d'utiliser leur téléphones intelligents pour communiquer avec vos amis et votre famille.

Premièrement, la plateforme de médias sociaux TikTok peut remercier la pandémie pour son succès. Malgré son lancement en 2016, c'était le troisième marque à la croissance la plus rapide en 2020 lorsqu'il est devenu le berceau de nombreuses tendances mondiales, notamment les défis de danse, les défis de pompes et le fameux « défi du coup de tête ».

La croissance de TikTok a été battue par la plateforme de chat vidéo Zoom – utilisée dans le monde entier pour des fêtes, des quiz et des réunions d'affaires – et par le service de streaming Peacock.

La plate-forme de messagerie sur les réseaux sociaux Whatsapp et plusieurs services de livraison, dont DoorDash et Instacart, figuraient également parmi les marques qui ont connu une croissance significative en 2020 en raison du fait que les personnes restent à la maison.

(Source de l'image : Graphiques marketing )

À toutes les étapes de la pandémie, WhatsApp a été l’application de médias sociaux qui a enregistré les gains les plus importants, avec un 40% augmentation de l'utilisation, car les gens voulaient rester en contact avec ceux qu'ils ne pouvaient pas voir en personne.

Emplois

Fermetures d'entreprises

Le premier confinement national au Royaume-Uni, qui a vu la plupart des entreprises fermer leurs portes, a débuté en mars 2020 et a duré plus de trois mois.

Des restrictions similaires ont été appliquées dans le monde entier, entraînant la perte de l'équivalent de 255 millions d'emplois à temps plein en termes d’heures de travail mondiales par rapport au quatrième trimestre 2019.

Ces pertes d'heures de travail en 2020 étaient environ quatre fois supérieures à celles enregistrées lors de la crise financière mondiale de 2008/2009, surnommée « la Grande Récession ».

La pandémie a également accueilli un changement substantiel pour les travailleurs hybrides et à distance. En 2019, 12 % de la population active britannique travaillait au moins un jour à domicile, et seulement 5 % travaillaient principalement à domicile. Cependant, en juin 2020, 11 % travaillaient à domicile au moins un jour par semaine et 38 % travaillaient exclusivement à domicile.

Après la fin des restrictions liées à la pandémie, ces chiffres ont progressivement diminué mais restent supérieurs aux niveaux d’avant la pandémie. En septembre 2022, 22 % de la population active britannique avait travaillé au moins un jour à domicile au cours de la semaine précédente, et 13 % travaillaient exclusivement à domicile.

La grande démission

La Grande Démission, également connue sous le nom de Grand Remaniement, est une tendance économique continue dans laquelle des employés ont volontairement démissionné de leur emploi simultanément, à partir du début de 2021, pendant la pandémie.

Les travailleurs de l’hôtellerie, de la santé et de l’éducation sont les plus susceptibles d’avoir démissionné. Les raisons de démission les plus évoquées sont les suivantes :

• Stagnation des salaires malgré la hausse du coût de la vie
• Possibilités limitées d’évolution de carrière
• Environnements de travail hostiles
• Manque d'avantages
• Politiques rigides de travail hybride et à distance
• Insatisfaction au travail

Cependant, dans certaines régions, dont les États-Unis, la participation au marché du travail est revenue au taux d'avant la pandémie, voire même l'a dépassé, ce qui suggère qu'au lieu de rester en dehors du marché du travail, de nombreux travailleurs ont simplement changé d'emploi - c'est pourquoi on l'appelle également Le grand remaniement.

Anthony Klotz, un École de gestion de l'University College de Londres professeur, prédit que 2023 verra la fin de la Grande Démission et que le taux de démissions devrait se stabiliser.

Entreprises

Les cinq secteurs les plus touchés par le COVID-19 entre le 2 janvier 2020 et le 15 janvier 2022 étaient les compagnies aériennes, l'automobile, les équipements et services énergétiques, l'hôtellerie, la restauration et les loisirs, ainsi que la vente au détail spécialisée.

Les cinq secteurs les moins touchés étaient les équipements de communication, les équipements et fournitures de soins de santé, les outils et services des sciences de la vie, les produits pharmaceutiques et les fiducies de placement immobilier.

Pendant ce temps, le nombre de start-ups au Royaume-Uni a augmenté de 22% pendant la pandémie, et plus de 20 milliards de livres sterling pourraient être ajoutés à l'économie du pays à l'avenir grâce à ces entreprises supplémentaires.

Voyage

Le 17 mars 2020, Dominic Raab, alors ministre des Affaires étrangères, a annoncé que les ressortissants britanniques avaient été déconseillés de voyager à l'étranger non essentiels pendant 30 jours, période qui a ensuite été prolongée indéfiniment. \

Cependant, contre toute attente, la plupart des agences de voyages actives en 2019 ont survécu à la pandémie, et l’industrie aéronautique est devenue rentable en 2023 pour la première fois depuis avant la pandémie.

Sur une autre note positive, la pandémie a donné aux autorités le temps de reconsidérer la valeur du tourisme de masse et d’introduire des mesures pour mettre fin au surtourisme. En 2024, Venise introduira une menace depuis longtemps frais d'entrée pour les excursionnistes afin d'aider à éviter la surpopulation dans la ville.

Pendant ce temps, la mairie d'Amsterdam a publié une déclaration : "Nous ne voulons pas revenir à ce que nous avons vu avant la pandémie, où des foules massives dans le quartier rouge et les zones de divertissement de la ville causaient des nuisances aux habitants."

Certaines destinations ont cependant hâte d'accueillir à nouveau les touristes, avec Siem Reap au Cambodge dépensant 115 millions de livres sterling sur l'amélioration des infrastructures pendant le confinement, avec pour objectif d'attirer 7,5 millions de visiteurs étrangers par an d'ici 2035.

Les voyages d’affaires à bord des compagnies aériennes sont toujours inférieurs aux niveaux d’avant la pandémie et ne devraient pas se redresser.

Santé

Santé mentale

La solitude, la peur de l'infection, le chagrin d'un être cher, les problèmes financiers et les inconnues de l'économie sont autant de facteurs qui ont affecté la santé mentale des gens tout au long de la pandémie, lorsque les restrictions gouvernementales les ont empêchés de voir leur famille et leurs amis ou d'aller travailler.

La prévalence mondiale de l’anxiété et de la dépression a augmenté de 25% en 2020, première année de la pandémie.

Toutefois, cela doit s’accompagner d’un investissement mondial dans les services de santé mentale. En 2020, les gouvernements du monde entier n’ont consacré qu’un peu plus de 2 % de leur budget global de santé à la santé mentale.

Fin 2021, la situation s’était quelque peu améliorée, mais trop de personnes ne peuvent toujours pas obtenir les soins et le soutien dont elles ont besoin pour des problèmes de santé mentale préexistants ou nouvellement apparus.

Dévora Kestel, directrice du Département de santé mentale et de toxicomanie à OMS , a déclaré : « Si la pandémie a suscité de l’intérêt et des inquiétudes à l’égard de la santé mentale, elle a également révélé un sous-investissement historique dans les services de santé mentale. Les pays doivent agir de toute urgence pour garantir que le soutien en matière de santé mentale soit accessible à tous.

Épuisement des soins de santé

Au début de la pandémie, les employés de la santé ont été salués comme des héros et honorés par des survols militaires, des passages par les pompiers, des dons de repas et des pancartes colorées exprimant leurs remerciements.

(Source de l'image : Unsplash )

Cependant, cette reconnaissance, bien qu'appréciée, n'a pas résolu l'épuisement professionnel. En octobre 2021, une enquête du Royal College of Nursing a montré que 57% des personnes interrogées envisageaient de quitter ou prévoyaient activement de quitter leur emploi de personnel infirmier. Les principaux facteurs étaient le sentiment de sous-évaluation, d’épuisement et d’incapacité à prodiguer des soins adéquats.

Progrès médicaux

Étonnamment, le développement du vaccin contre la COVID-19 a pris 11 mois, ce qui a réduit le record de cinq ans pour le vaccin contre les oreillons. Le travail effectué précédemment avec les vaccins à ARNm a été un facteur important dans le développement rapide.

Cela a conduit à des progrès sur plusieurs fronts scientifiques, ce qui signifie que les développeurs et les chercheurs sont dans une bien meilleure position pour développer rapidement des vaccins et mieux répondre aux futures épidémies et pandémies.

Paul Goepfert, MD, directeur du Clinique de recherche sur les vaccins de l'Alabama à l'hôpital UAB , a déclaré : « Nous avons démontré que nous pouvons tester rapidement des médicaments pour aider à traiter les patients en ambulatoire et en milieu hospitalier. Les leçons apprises peuvent s’appliquer aux futures maladies infectieuses et même non infectieuses. »

Conclusion

Malgré les effets néfastes notables de la pandémie de COVID-19 sur l’économie, la pauvreté et la main-d’œuvre, il est également important de garder à l’esprit les aspects positifs. La pandémie a entraîné des progrès médicaux indispensables, l’essor de technologies éducatives bénéfiques et la lutte contre le surtourisme.

Alors que notre société continue de s’adapter aux changements, nous devons nous rappeler tout le chemin parcouru depuis mars 2020 et nous réjouir d’avoir survécu à la première pandémie du 21e siècle.