تاسو ډیر فکر کوئ

کله هم په مینو کې 45 دقیقې تیرې کړې، یوازې د ورته برګر امر کولو لپاره چې تاسو تل ترلاسه کوئ ځکه چې د یو څه نوي هڅه کولو فشار خورا ډیر و؟

یا د "خپل ژوند سره یوځای کولو" لپاره د پلان جوړونکي په غوره کولو کې اونۍ تیرې کړې ، یوازې دا په دراز کې هیر کړئ ځکه چې تاسو پریکړه نشئ کولی چې کوم قلم وکاروئ؟

دا هغه لوبه ده چې موږ یې لوبوو کله چې موږ په هر کوچني انتخاب کې لیوالتیا لرو.

دا محصول نه دی.

هرڅومره چې تاسو د "بشپړ" پریکړې کولو په هڅه کې مصرف کوئ ، د دې پریکړې لږ رضایت احساس کیږي. په هغه وخت کې چې تاسو ډیر فکر کوئ، تاسو دومره ستړي یاست چې حتی د ناوړه شیانو څخه خوند واخلئ.

د حل لاره دا نه ده چې سخت تحقیق وکړئ یا د "یو" موندلو هڅه وکړئ. دا د کامل په اړه د شیټ ورکولو مخه نیسي .

دا د یو څه منل دي چې د رضایت په نوم یادیږي.

F** څه شی راضي کوي؟

قناعت کول داسې پریکړه کول دي چې "کافي ښه" وي او دوزخ ته حرکت ورکوي.

دا د منځګړیتوب لپاره د حل کولو په اړه ندي، مګر دا درک کول چې د کمال تعقیب کول د بادل د نیولو هڅه کوي - تاسو به ډیر وخت ضایع کړئ او بیا به هم په خالي لاس پای ته ورسیږئ.

هربرټ اې سایمن ، یو ادراکي ارواپوه او اقتصاد پوه، دا اصطلاح جوړه کړه. شاید په داسې حال کې چې زموږ په څیر خلکو کې خپل سر وخوځوي څوک چې د ټاسټر لپاره د ایمیزون بیاکتنې لوستلو درې ساعته تیروي.

او اټکل کوم؟ ساینس د دې ملاتړ کوي:

• د انتخاب پاراډکس : ډیر انتخابونه موږ خوشحاله نه کوي. دوی موږ اندیښمن، بې پرې، او د هغه څه په اړه چې موږ یې په پای کې غوره کوو پښیماني کولو ته ډیر احتمال راکوي.

  
  

• د جام تجربه : هغه خلک چې د غوره کولو لپاره یې شپږ ډوله جام درلود د هغو خلکو په پرتله چې د 24 اختیارونو سره مخ وو ډیر خوشحاله (او ډیر پریکړه کونکی) وو. دا معلومه شوه، کله چې د ډیر انتخاب سره مخ شي د انسان مغز لنډ سرکټ کوي.

  
  

نو، که تاسو په پریکړو کې ډوب یاست، رضایت ستاسو د ژوند بیړۍ ده.

د رضایت پیل کولو څرنګوالی

دلته یو غیر BS، 3 ګام پلان دی چې د ډیر فکر کولو مخه ونیسي او د یو هوښیار کس په څیر پریکړې پیل کړي:

1. انتخابونه پرې کړئ

   خپل اختیارونه تر 6 لاندې وساتئ. له دې څخه ډیر څه او تاسو خپل ځان د بې پرې والي لپاره تنظیم کوئ.

   
   

   که دا د فریینګ پین غوره کول، لپ ټاپ، یا د نیټې نظریه وي، لږ انتخابونه، ښه.

   
   

2. ټایمر تنظیم کړئ

   
   

   تصمیمونه د تل لپاره اړتیا نلري.

   
   

   • کوچنۍ پریکړې (لکه کومه جوړه جرابې باید واخلي): 5 دقیقې.

     
     

   • لوی پریکړې (لکه کوم موټر ترلاسه کول): یوه ماسپښین

     
     

   کله چې ټایمر بند شي ، یو څه غوره کړئ او شاته مه ګورئ.

   
   

3. په هغه څه تمرکز وکړئ چې واقعیا مهم دي

   
   

   د ښه چاپ پرتله کول بند کړئ. غوره 2-3 شیان وپیژنئ چې تاسو ورته پام کوئ، او پاتې یې له پامه غورځوئ.

   
   

   بېلګه: د لپ ټاپ پیرود؟ د بیټرۍ ژوند، وزن او قیمت باندې تمرکز وکړئ. په دې بحث کولو کې وخت مه ضایع کوئ چې ایا دا د ګلابو زرو یا فضا خړ کې راځي.

ولې دا کار کوي

ځکه چې د "کامل" انتخاب په اړه لیوالتیا یوازې په پټه کې ویره ده.

تاسو هڅه نه کوئ چې غوره رستورانت ومومئ. تاسو هڅه کوئ چې د افسوس څخه مخنیوی وکړئ. تاسو د بشپړ کار په لټه کې نه یاست. تاسو د غلطۍ کولو څخه ویره لرئ.

مګر دلته خبره ده: تاسو به غلطي وکړئ. او دوی به تاسو ونه وژني.

ډن بیټس کامل. هر. واحد. وخت.

څنګه ما د انساني سپریډ شیټ کیدو مخه ونیوله

بیرته کله چې ما په لومړي ځل لیکل پیل کړل، ما اونۍ - لفظي اونۍ - د "کامل" وسیلو په څیړنه کې تیر کړل.

کوم اپلیکیشن باید وکاروم؟ د نظرونو د لیکلو لپاره غوره قلم کوم دی؟ ایا زه باید ولاړ میز یا ناست ځای ترلاسه کړم؟ (ما نه اخیستې او یوازې په صوفه کې لیکلي.)

په عین وخت کې، ما واقعیا نه لیکلی. ما یوازې د لیکلو لپاره چمتووالی نیولی و، کوم چې د ویلو یوه په زړه پورې لاره ده چې زه ځنډیدلی وم.

بالاخره، ما تسلیم کړه. یو خالي ګوګل ډاک خلاص کړ. ټایپ کول یې پیل کړل.

دا لومړنۍ مسودې کثافات وې. خو پوهېږې څه؟ د کثافاتو مسودې هیڅ مسودې ته ماتې نه ورکوي.

اطمینان مې له ځانه وژغوره.

بشپړتیا کول دي

د لوښي د ټولګي په اړه دا مشهوره کیسه ده. ښوونکي زده کوونکي په دوو ډلو ووېشل. یوه ډله د مقدار له مخې درجه بندي شوې - یوازې د امکان تر حده ډیری لوښي جوړ کړئ. بل د کیفیت له مخې درجه بندي شوی - دوی باید یوازې یو کڅوړه جوړه کړي، مګر دا باید بشپړ وي.

اټکل وکړئ چې کومې ډلې غوره لوښي جوړ کړي؟

د مقدار ګروپ.

ولې؟

ځکه چې دوی واقعیا کار کړی . دوی تجربه کړل، ناکام شول، زده کړل، او ښه شول. د کیفیت ګروپ؟

دوی خپل ټول وخت د خپل لاسونو د خندا کولو پرځای د بشپړتیا په اړه نظریه کولو کې تیر کړ.

دا د بشپړتیا په اړه خبره ده: دا د پرمختګ لامل نه کیږي. دا د فلج لامل کیږي.

هغه انځورګران چې انځوروي، لیکوالان چې لیکي، هغه جوړونکي چې جوړوي - دا هغه خلک دي چې ګټي. نه دا چې دوی په لومړي هڅه کې بشپړ وو، مګر ځکه چې دوی هڅه کوله .

رضایت یوازې د وخت خوندي کولو په اړه ندي. دا د سرعت جوړولو په اړه دی. هغه حرکت چې د عمل لامل کیږي. هغه عمل چې د ماسټرۍ لامل کیږي.

د کامل لپاره انتظار وکړئ. د لوښو جوړول پیل کړئ.

تر بل وخت پورې،

بن

د