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Wie ich ein Design-Praktikum bei HackerNoon bekommen habevon@rex12543
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Wie ich ein Design-Praktikum bei HackerNoon bekommen habe

von Devansh Chaudhary5m2023/02/24
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Zu lang; Lesen

Devansh ist ein autodidaktischer Designer und ein CS-Absolvent 2022. Er bewarb sich um eine Vollzeit-Designstelle bei einem Fintech-Unternehmen mit Sitz in den USA. Der gesamte Rekrutierungsprozess verlief recht unkompliziert und bestand aus drei Hauptrunden: der Bewerbungsrunde, einem Test und dem Vorstellungsgespräch.

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Von der Lektüre von HackerNoon-Artikeln bis zur Arbeit für das Unternehmen habe ich einen langen Weg zurückgelegt.


Hallo! Ich bin Devansh, ein autodidaktischer Designer und ein CS-Absolvent 2022. Und genau wie die meisten von uns war auch ich inmitten des Einstellungsstopps und der Entlassungen auf der Suche nach einem Job.


Ich habe sogar „fast“ eine Stelle bekommen (eine Vollzeit-Designstelle bei einem Fintech-Unternehmen mit Sitz in den USA), aber die Personalabteilung ließ mich im Stich, da ein Einstellungsstopp verhängt wurde und mein Vorstellungsgespräch zur Gehaltsverhandlung angesetzt wurde, aber nie stattfand.


Also war ich wieder bei Null.



Ein Lichtblick 🤞

Nachdem ich stundenlang auf LinkedIn nach der Stelle gesucht hatte, die perfekt zu mir passte, bin ich auf Folgendes gestoßen:





Als ich das sah, wusste ich, dass ich es versuchen musste. Ich lese HackerNoon-Artikel, seit einer meiner Vorgesetzten mich 2019 darauf aufmerksam gemacht hat. Also habe ich ohne Zeitverlust meinen Lebenslauf aktualisiert und mein Portfolio vorbereitet.


Das Bewerbungsverfahren war recht einfach und ich konnte mich problemlos bewerben. Sie müssen lediglich Ihre Daten ausfüllen, ein paar Fragen beantworten, einige Links zu Ihren sozialen Netzwerken/Ihrem Portfolio hinzufügen und Ihren Lebenslauf hinzufügen.


Ps: Ich werde nicht näher auf das vollständige Bewerbungsformular eingehen, da wir alle gerne Dinge auf eigene Faust entdecken und ich nicht derjenige sein möchte, der Ihr Abenteuer ruiniert.


Der Interviewprozess 📃

Der gesamte Rekrutierungsprozess verlief recht unkompliziert und bestand aus drei Hauptrunden: der Bewerbungsrunde, einem Test und dem Vorstellungsgespräch.


  • Bewerbungsrunde: Ich habe mich am 10. September 2022 beworben

    Erstes Update: Am 24. September 2022 erhielt ich das allererste Update (von niemand anderem als Hang) zusammen mit einem voraussichtlichen Zeitplan, in dem erwähnt wurde, dass ich noch in Betracht gezogen werde.


  • Testrunde(n): Abhängig von dem/den Team(s), das/die Sie bei der Bewerbung ausgewählt haben, erhalten Sie Ihre(n) Test(s). (Sie erhalten mehrere Tests, wenn Sie sich für mehr als ein Team bewerben). Am 27. September 2022 erhielt ich Einladungen zur Testrunde sowohl von Social-Media- als auch von Grafikdesign-Teams.


    Testeinreichung: Aufgrund meines Interesses habe ich letztendlich den Test für Letzteres eingereicht. Es hat eine ganze Woche gedauert, bis ich fertig war und die Frist (4. Oktober) eingehalten habe.


  • Interviewrunde: Am 18. Oktober 2022 kamen endlich die guten Nachrichten. Ich wurde zu einem Interview mit Kien Dao (Design Lead) bei HackerNoon eingeladen. Am Ende habe ich mich für den 27. Oktober 2022 entschieden, da Diwali vor der Tür stand.


    Interview: Ich hatte während des Interviews eine tolle Zeit mit Kien und es wurde eher zu einer 1:1-Diskussion über alles, was mit Design zu tun hat, und nicht zu einem typischen langweiligen Interview.


    Ergebnis: Endlich hatte das Warten ein Ende und die Post war da.


Die Aufgabe, die mich zum Interview geführt hat 🚀

Nachdem wir in die engere Auswahl gekommen sind, kommt die Aufgabe. Das waren die Aufgaben, die mir einen Platz für das Vorstellungsgespräch einbrachten.


Der Test des Designteams umfasste zwei Aufgaben:

  • Logo-Design-Aufgabe
  • Motion-Graphic-Design-Aufgabe


Logo-Design-Aufgabe 🎨

Die Logo-Design-Aufgabe erwies sich als perfekt für mich. Es forderte mein Gehirn heraus, seiner Kreativität freien Lauf zu lassen und einige verrückte Ideen zum Leben zu erwecken.


Hier ist das Design-Briefing, das uns zugesandt wurde:




Also ging ich zunächst an die Problemstellung heran und behielt dabei ein paar Dinge im Hinterkopf:


  1. Ich muss es einfach halten
  2. Denken Sie daran: „Weniger ist mehr“
  3. Vergessen Sie nicht, eine Prise Pixelated/Retro Vibe hinzuzufügen


Verfahren

Mein Prozess für diesen Logo-Design-Sprint begann mit der 10/10-Methode, bei der ich 10 zufällige Ideen produziere, die mir in den Sinn kommen, und dann später weitere Details zum Design hinzufüge.


10/10-Methode

Bei der 10/10-Methode (wie ich sie nenne) geht es darum, in 10 Minuten 10 Rohideen zu skizzieren. (Alles basierend auf Ihrer anfänglichen Interpretation der Problemstellung) und dem anschließenden Herausfinden der Details dafür.


Hier sind die 10, die mir ursprünglich eingefallen sind:



Details hinzufügen

Wenn man es sich überlegt, haben die Designer von HackerNoon bei der Gestaltung des ersten SOTY '22-Logos hervorragende Arbeit geleistet. Die Rakete ist ein sehr erkennbares Symbol.


Um etwas so Ikonisches wie das zuvor verwendete zu schaffen, habe ich mich für die „Innovationsbirne/-lampe“ entschieden, oder wir können sagen, das „Ideensymbol“. Es basierte auf meiner Überzeugung, dass ein Startup nur dann gedeihen kann, wenn es ein solides Fundament hat und ein solides Fundament eine Idee ist, die diese Welt zu einem besseren Ort machen kann – und sei es auch nur ein bisschen.



Ps: Die humanoide Büste stellt den menschlichen Faktor jedes Startups/jeder Organisation dar und um den Hauch von Retro zu integrieren, habe ich mich für eine pixelige Glühbirne entschieden. (Erstellt im Illustrator). Außerdem repräsentiert das Filament hier die Reise durch Höhen und Tiefen, um das Ziel zu erreichen.


Farben

Um es einfach und minimalistisch zu halten, habe ich mich für eine Kombination aus Weiß (#FFFFFF) und Pigmentgrün (#1AA54A) entschieden. Das Grün steht hier für Wachstum und Nachhaltigkeit – die Ideale, auf denen ein Startup aufbauen sollte. Von allen anderen Grüntönen trifft Pigment Green für mich mit einem Gleichgewicht von 10 % Rot, 62 % Grün und 28 % Blau genau das Richtige.


Das Weiß harmoniert perfekt mit dem Grün und sorgt für einen ruhigen Ton.



Endgültige Einreichung

Nach einem unterhaltsamen einwöchigen Design-Sprint hatte ich endlich meine endgültigen Entwürfe für Startups des Jahres 2022.




Motion-Graphic-Design-Aufgabe 🎥

Als nächstes stand die Motion-Design-Aufgabe an. Es hat Spaß gemacht und war für sich genommen eine ganz neue Lernerfahrung. Hier ist der Brief, der gesendet wurde.



Genau wie zuvor habe ich den gleichen Ansatz verfolgt und es minimal gehalten. Der Prozess begann damit, einige Frames zu zeichnen, die ich mir vorgestellt hatte, und den grundlegenden Ablauf zu erstellen (so etwas wie ein Storyboard).



Der letzte Ablauf für das Intro, den ich mir ausgedacht habe, war:


  1. Das Video wird mit einer herunterziehbaren Glühbirne geöffnet, die die Logo-Animation öffnet
  2. Gefolgt vom Link
  3. Dann kam „Presented by Hackernoon“
  4. Und schließlich die Sponsoren.


Endgültige Einreichung

Während einer ganzen Woche, in der ich beide Aufgaben unter einen Hut brachte, habe ich am Ende die Frist durcheinander gebracht und musste ohne die BG-MUSIK improvisieren 💀 (Ein großer Fehler, wenn es um Motion Design geht. Musik steht immer an erster Stelle, da sie das Tempo für die Animation vorgibt) Abgesehen davon ist hier meine endgültige Einreichung (mp4→gif) für die Motion-Graphics-Design-Aufgabe.




Das Happy Ever After ✨

Bevor ich es wusste, war ich in einem Interview mit Kien . Das Interview verlief wirklich gut und am Ende diskutierten wir über Designtrends. Es wurde eher ein freundschaftliches 1:1-Treffen als ein typisches Vorstellungsgespräch.


Und schon hatte das Warten ein Ende und die Post war da:




Wie die Post folgte auch der Vertrag und im Handumdrehen habe ich HackerNoon offiziell als Grafikdesign-Praktikant aufgenommen.