146 ការអាន

Sushira ផ្លាស់ប្តូរការប្រឹក្សាសាជីវកម្ម តាមរយៈកម្មវិធីដែលជំរុញដោយបច្ចេកវិទ្យាច្នៃប្រឌិត

ដោយ Kashvi Pandey3m2025/03/28
Read on Terminal Reader

យូរ​ពេក; អាន

Sushira Somavarapu បានដឹកនាំកម្មវិធីណែនាំដែលដំណើរការដោយបច្ចេកវិទ្យា ដែលបង្កើនអត្រាការផ្សព្វផ្សាយ 21.6% កាត់បន្ថយការខូចគុណភាព និងបានធ្វើមាត្រដ្ឋានដល់បុគ្គលិក 10,000+ រៀងរាល់ត្រីមាស។ ដោយប្រើវិទ្យាសាស្ត្រអាកប្បកិរិយា ស្វ័យប្រវត្តិកម្ម និងការផ្គូផ្គងកម្រិតខ្ពស់ កម្មវិធីនេះកាត់បន្ថយការចំណាយ ធ្វើឱ្យប្រសើរឡើងនូវការចូលរួម និងកំណត់ស្តង់ដារថ្មីសម្រាប់ការណែនាំសាជីវកម្មតាមខ្នាត។
featured image - Sushira ផ្លាស់ប្តូរការប្រឹក្សាសាជីវកម្ម តាមរយៈកម្មវិធីដែលជំរុញដោយបច្ចេកវិទ្យាច្នៃប្រឌិត
Kashvi Pandey HackerNoon profile picture
0-item
1-item


ក្នុងអំឡុងពេលដែលការអភិវឌ្ឍនិងការរក្សាទុកការងាររបស់បុគ្គលិកបានបង្កើតជម្រើសសំខាន់សម្រាប់សហគ្រាស, គម្រោងការបណ្តុះបណ្តាលថ្មីរបស់ Sushira Somavarapu នៅក្រុមហ៊ុនបច្ចេកវិទ្យានិងឧបករណ៍បច្ចេកវិទ្យានិងឧបករណ៍បច្ចេកវិទ្យានិងឧបករណ៍បច្ចេកវិទ្យានិងឧបករណ៍បច្ចេកវិទ្យានិងឧបករណ៍បច្ចេកវិទ្យានិងឧបករណ៍បច្ចេកវិទ្យានិងឧបករណ៍បច្ចេកវិទ្យានិងឧបករណ៍បច្ចេកវិទ្យានិងឧបករណ៍បច្ចេកវិទ្យានិងឧបករណ៍បច្ចេកវិទ្យានិងឧបករណ៍បច្ចេកវិទ្យានិងឧបករណ៍បច្ចេកវិទ្យានិងឧបករណ៍បច្ចេកវិទ្យានិងឧបករណ៍បច្ចេកកម្មវិធីសាស្រ្តថ្មីរបស់ Sushira Somavarapu


នៅក្រោមការគ្រប់គ្រងគំនិតគំនិតគំនិតគំនិតគំនិតគំនិតគំនិតគំនិតគំនិតគំនិតគំនិតគំនិតគំនិតគំនិតគំនិតគំនិតគំនិតគំនិតគំនិតគំនិតគំនិតគំនិតគំនិតគំនិតគំនិតគំនិតគំនិតគំនិតគំនិតគំនិតគំនិតគំនិតគំនិតគំនិតគំនិតគំនិតគំនិតគំនិតគំនិតគំនិតគំនិតគំនិតគំនិតគំនិតគំនិតគំនិតគំនិតគំនិតគំនិតគំនិតគំនិតគំនិតគំនិតគំនិតគំនិតគំនិតគំនិតគំនិតគំនិតគំនិតគំនិតគំនិតគំនិត


បច្ចុប្បន្ននៃកម្មវិធីនេះគឺជាដំណើរការផ្លាស់ប្តូរនៃដំណើរការបណ្តុះបណ្តាលនិងការបណ្តុះបណ្តាល។ វាត្រូវបានរចនាឡើងជាប្រព័ន្ធដោយស្វ័យប្រវត្តិនិងដោយស្វ័យប្រវត្តិន្នន័យដោយសារតែការដោះស្រាយនិងធ្វើឱ្យប្រសិទ្ធិភាពការបណ្តុះបណ្តាលនេះដោយកម្មវិធីនេះបានបង្កើតម៉ូដែលអតិថិជនដែលមានគុណភាពខ្ពស់ដែលបានបង្កើនការបណ្តុះបណ្តាលប្រហែលប្រហែលប្រហែលប្រហែលប្រហែលប្រហែលប្រហែលប្រហែលប្រហែលប្រហែលប្រហែលប្រហែលប្រហែលប្រហែលប្រហែលប្រហែលប្រហែលប្រហែលប្រហែលប្រហែលប្រហែលប្រហែលប្រហែលប្រហែលប្រហែលប្រហែល


ការរួមបញ្ចូលគ្នានៃប្លាស្ទិចផ្លាស្ទិចបានបន្ថែមកម្រិតថ្មីមួយទៀតដែលអនុញ្ញាតឱ្យការផ្គត់ផ្គង់ដោយស្វ័យប្រវត្តិនៃការបណ្តុះបណ្តាលសប្តាហ៍និងឧបករណ៍ដោយផ្ទាល់ដល់អ្នកចូលរួម។ ការផ្គត់ផ្គង់ដែលមានភាពងាយស្រួលនេះបានធានាការរួមបញ្ចូលគ្នានៅក្នុងរវាងអ្នកនិពន្ធនិងអ្នកនិពន្ធ, ខណៈពេលដែលការដោយស្វ័យប្រវត្តិបានធានាការផ្គត់ផ្គង់គ្នានៅពេលវេលានិងគោលបំណងក្នុងការផ្គត់ផ្គង់គ្នានៅក្នុងអំឡុងពេលវេលា។ ការអភិវឌ្ឍទាំងនេះបានបង្កើនបទពិសោធន៍អ្នកប្រើនិងកម្រិតការរួមបញ្ចូលយ៉ាងខ្លាំង។


បន្ថែមទៀតពីការអភិវឌ្ឍបច្ចេកវិទ្យា, កម្មវិធីនេះបានទទួលបានលទ្ធផលគួរឱ្យចាប់អារម្មណ៍ក្នុងការដោះស្រាយបញ្ហាប្រព័ន្ធប្រតិបត្តិការសំខាន់។ វិញ្ញាបនប័ត្រកម្រិតខ្ពស់របស់វាបានបង្ហាញពីផលប៉ះពាល់របស់វា, ជាមួយនឹងការកើនឡើង 21,6 វិញ្ញាបនប័ត្រកម្រិតខ្ពស់, ការកើនឡើងកម្រិតជោគជ័យពី 44,4% ទៅ 66,0% ។ ដូចគ្នានេះក្រុមអ្នកចូលរួមបានមើលឃើញការកាត់បន្ថយការបាត់បន្ថយ 6,65% ក្នុងអំឡុងពេល 12 ខែ, ដែលធ្វើឱ្យមានការកាត់បន្ថយតម្លៃសំខាន់ពីការកាត់បន្ថយការដំណើរការ។ ដោយការកាត់បន្ថយប្រព័ន្ធប្រតិបត្តិការតាមតំបន់វាបានកើនឡើង


អត្ថប្រយោជន៍ហិរញ្ញវត្ថុបានបន្ថែមពីការរក្សាទុក។ ការធ្វើការដោយស្វ័យប្រវត្តិបានធ្វើឱ្យមានប្រសិទ្ធិភាពប្រតិបត្តិការធំទូលំទូលាយដោយការរក្សាទុកប្រសិនបើមានទីតាំងពេញលេញប្រសិនបើមានការរក្សាទុកប្រសិនបើមានការរក្សាទុកប្រសិនបើមានការរក្សាទុកប្រសិនបើមានការរក្សាទុកប្រសិនបើមានការរក្សាទុកប្រសិនបើមានការរក្សាទុកប្រសិនបើមានការរក្សាទុកប្រសិនបើមានការរក្សាទុកប្រសិនបើមានការរក្សាទុកប្រសិនបើមានការរក្សាទុកប្រសិនបើមានការរក្សាទុកប្រសិនបើមានការរក្ស


វិធីសាស្រ្តច្នៃប្រឌិតនេះដើម្បីរចនាកម្មវិធីបានបង្ហាញពីរបៀបដែលបច្ចេកវិទ្យាច្នៃប្រឌិតអាចដោះស្រាយបញ្ហាសម្រាប់បញ្ហាសម្រាប់សហប្រតិបត្តិការដែលមានភាពងាយស្រួល។ ដោយសារតែការធ្វើតេស្តច្នៃប្រឌិតច្នៃប្រឌិតដែលមានមូលដ្ឋានលើការផ្លាស់ប្តូររបស់អ្នកចូលរួមនិងទំហំការអនុវត្តកម្មវិធីនេះបានរក្សាទុកភាពច្នៃប្រឌិតនិងការផ្លាស់ប្តូរតម្រូវការដើម្បីធានាគុណភាពនិងប្រសិទ្ធិភាពដែលមានគុណភាពខ្ពស់។


ការជោគជ័យនៃកម្មវិធីនេះបានបង្កើតគោលបំណងថ្មីសម្រាប់វិជ្ជាជីវៈបណ្តុះបណ្តាលនៅក្នុងសហគ្រាសធំ។ គោលបំណងកម្រិតខ្ពស់របស់វាអាចអនុញ្ញាតឱ្យសហគ្រាសផ្សេងទៀតដើម្បីបង្កើតបុគ្គលិកដែលមានជំនាញក្នុងការទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍អាជីវកម្មសំខាន់។ ដោយការរួមបញ្ចូលការដោះស្រាយតាមទិន្នន័យជាមួយវិទ្យាសាស្រ្តប្រវត្តិសាស្រ្តកម្មវិធីនេះផ្តល់ជូននូវម៉ូដែលដែលអាចត្រូវបានកំណត់ដើម្បីបង្កើតប្រសិទ្ធិភាពក្នុងបរិស្ថានសហគ្រាសផ្សេងគ្នា។


ប្រសិនបើគួរឱ្យចាប់អារម្មណ៍អំពីការចាប់អារម្មណ៍របស់ក្រុមហ៊ុនរបស់ក្រុមហ៊ុនរបស់ក្រុមហ៊ុនរបស់ក្រុមហ៊ុនរបស់ក្រុមហ៊ុនរបស់ក្រុមហ៊ុនរបស់ក្រុមហ៊ុនរបស់ក្រុមហ៊ុនរបស់ក្រុមហ៊ុនរបស់ក្រុមហ៊ុនរបស់ក្រុមហ៊ុនរបស់ក្រុមហ៊ុនរបស់ក្រុមហ៊ុនរបស់ក្រុមហ៊ុនរបស់ក្រុមហ៊ុនរបស់ក្រុមហ៊ុនរបស់ក្រុមហ៊ុនរបស់ក្រុមហ៊ុនរបស់ក្រុមហ៊ុនរបស់ក្រុមហ៊ុនរបស់ក្រុមហ៊ុនរបស់ក្រុមហ៊ុនរបស់ក្រុមហ៊ុនរបស់ក្រុមហ៊ុនរបស់ក្រុមហ៊ុនរបស់ក្រុមហ៊ុនរបស់ក្រុមហ៊ុនរបស់ក្រុមហ៊ុនរបស់ក្រុមហ៊ុនរបស់ក្រុមហ៊ុនរបស់ក្រុមហ៊ុនរបស់ក្រុមហ៊ុនរបស់ក្រុមហ៊ុនរបស់ក្រុមហ៊ុនរបស់ក្រុមហ៊ុនរបស់ក្រុមហ៊ុនរបស់ក្រុមហ៊ុនរបស់ក្រុមហ៊ុនរបស់ក្រុមហ៊ុនរបស់ក្រុមហ៊ុនរបស់ក្រុមហ៊ុនរបស់ក្រុមហ៊ុនរបស់ក្រុមហ៊ុនរបស់ក្រុមហ៊ុនរបស់ក្រុមហ៊ុនរបស់ក្រុមហ៊ុនរបស់ក្រុមហ៊ុនរបស់ក្រុមហ៊ុនរបស់ក្រុមហ៊ុនរបស់ក្រុមហ៊ុនរបស់ក្រុមហ៊ុនរបស់ក្រុមហ៊ុនរបស់ក្រុមហ៊ុនរបស់ក្រុមហ៊ុនរបស់ក្រុមហ៊ុនរបស់ក្រុមហ៊ុនរបស់ក្រុមហ៊ុនរបស់ក្រុមហ៊ុនរបស់ក្រុម


តាមរយៈកម្មវិធីច្នៃប្រឌិតនេះបានកំណត់គោលដៅថ្មីសម្រាប់ការបណ្តុះបណ្តាលដែលបានបង្ហាញថាជាមួយនឹងការរួមបញ្ចូលគ្នានៃបច្ចេកវិទ្យាសាស្រ្តនិងការអភិវឌ្ឍន៍ដែលត្រឹមត្រូវក្រុមហ៊ុនអាចបង្កើតដំណោះស្រាយដែលអាចផ្ដល់នូវផលិតផលដែលមានគុណភាពសម្រាប់បុគ្គលិកនិងអាជីវកម្មទាំងអស់។

អំពី Sushira Somavarapu

អំពី Sushira Somavarapu

អ៊ីនធឺណិតអ៊ីនធឺណិតអ៊ីនធឺណិត


លោក Sushira Somavarapu គឺជាអ្នកវិទ្យាសាស្រ្តទិន្នន័យដែលមានជំនាញវិជ្ជាជីវៈនិងមានជំនាញវិជ្ជាជីវៈដែលមានជំនាញវិជ្ជាជីវៈសំខាន់ក្នុងការបណ្តុះបណ្តាលនៃបច្ចេកវិទ្យានិងវិទ្យាសាស្រ្តសកម្មភាពនិងការអភិវឌ្ឍការងារ។ លោក Sushira Somavarapu បានបង្កើតឡើងជាអ្នកជំនាញវិជ្ជាជីវៈដែលមានជំនាញវិជ្ជាជីវៈដែលមានជំនាញវិជ្ជាជីវៈដែលមានជំនាញវិជ្ជាជីវៈវិជ្ជាជីវៈវិជ្ជាជីវៈវិជ្ជាជីវៈវិជ្ជាជីវៈនិងវិជ្ជាជីវៈវិជ្ជាជីវៈដែលមានជំនាញវិជ្ជាជីវៈវិជ្ជាជីវៈវិជ្ជាជីវៈនិងវិជ្ជាជីវៈវិជ្ជាជីវ


នៅរយៈពេលវេលារបស់គាត់បានល្អប្រសើរឡើងក្នុងការប្រសើរឡើងដំណើរការការងារនិងអនុវត្តវិធីសាស្រ្តដែលមានមូលដ្ឋានលើទិន្នន័យដែលកំណត់ផែនការអភិវឌ្ឍន៍បុគ្គលិក។ ការជំនាញរបស់គាត់នៅក្នុងការស្វ័យប្រវត្តិនិងគោលនយោបាយអភិវឌ្ឍន៍បុគ្គលិកបានរក្សាទុកភាពល្អប្រសើរឡើងនៅក្នុងប្រតិបត្តិការដោយមានការរក្សាទុកការចូលរួមខ្ពស់។ លោកគាត់ត្រូវបានគេស្គាល់ថាជាអ្នកច្នៃប្រឌិតនិងជាអ្នកដឹកនាំនៅក្នុងតំបន់នៃវិទ្យាសាស្រ្តទិន្នន័យហើយគាត់បានរក្សាទុកការផ្លាស់ប្តូរផ្លាស់ប្តូរនិងរចនាសម្រាប់អនាគតនៃការអភិវឌ្ឍបុគ្គលិកដែលមានមូលដ្ឋាន AI ។

សត្វ

ប្រវត្តិសាស្រ្តនេះត្រូវបានផ្លាស់ប្តូរដោយ Kashvi Pandey នៅក្រោម HackerNoon's Business Blogging Program ។ អានបន្ថែមអំពីកម្មវិធីនេះនៅទីនេះ.

ប្រវត្តិសាស្រ្តនេះត្រូវបានផ្លាស់ប្តូរដោយ Kashvi Pandey នៅក្រោមកម្មវិធីហេតុបណ្ដាញពាណិជ្ជកម្មរបស់ HackerNoon ។ អានបន្ថែមអំពីកម្មវិធីនេះ។នៅទីនេះ

នៅទីនេះនៅទីនេះ


L O A D I N G
. . . comments & more!

About Author

Kashvi Pandey HackerNoon profile picture
Kashvi Pandey@kashvipandey
Kashvi Pandey Press Releases

ព្យួរស្លាក

អត្ថបទនេះត្រូវបានបង្ហាញនៅក្នុង...

Trending Topics

blockchaincryptocurrencyhackernoon-top-storyprogrammingsoftware-developmenttechnologystartuphackernoon-booksBitcoinbooks