Por qué rechacé un puesto de 'RRHH para la felicidad' en una de las principales empresas de software

Dicen que a veces la vida puede ser más extraña que la ficción. No sh * t, todos ustedes Sherlocks por ahí.

Sabes, después de nueve años en el viejo y buen mundo corporativo y más de diez años en el valiente nuevo mundo remoto, pensé que lo había visto y hecho todo.

Bueno, debería haberlo sabido mejor.

Mi historia es verdadera de principio a fin, y todo comenzó con una llamada inesperada.

Resultó que una agencia de contratación desenterró mi antiguo currículum. Conectaron los puntos comprobando en línea lo que había estado haciendo mientras tanto.

“Estamos muy felices y emocionados de informarles que se presentó el papel perfecto. Tiene lo mejor de ambos mundos: corporativo y remoto. Deberías sentirte bien al respecto.

Qué puedo decir, la vanidad tomó lo mejor de mí así como así.

Al día siguiente ya estaba admirando la vista desde la oficina de la compañía de software más importante. Fue surrealista. Mi reclutador y el director general de la empresa me lanzaban cumplidos a diestro y siniestro.

“Tú eres el hombre, hombre. Lo sabemos. Tú lo sabes."

¿Cuál fue mi papel? ¿Qué se suponía que debía hacer exactamente? Bien…

Si es demasiado bueno para ser verdad, ciertamente lo es

En mi pésima defensa, debo admitir que no tuve el tiempo ni el deseo de revisar la descripción del trabajo a fondo.

“Estabas solicitando y trabajando. Estabas reclutando y contratando. Conoces la industria. Conoces a la gente. Lo harás bien.

El contrato en el escritorio de la oficina me estuvo mirando todo el tiempo. Entonces, me llamó la atención.

Recursos humanos para la felicidad?!

"Si no le importa que pregunte, ¿no tiene ya un oficial de recursos humanos?"

"Tenemos un equipo de recursos humanos, todo el departamento en realidad".

Me estaba rascando la cabeza calva y poniéndome roja.

“Entonces, esto no se trata de reclutar. ¿Bien?"

“Tu papel es completamente independiente. Reportarás directamente y solo a mí. Es muy importante. Deberias estar orgulloso."

Mi reclutador, quien me llamó y organizó una reunión en primer lugar, asentía como un loco ante cada palabra del CEO.

“Pero, pero, tienes todo el departamento de RRHH a tu disposición. Tengo que ser honesto. No lo entiendo del todo. ¿Por qué necesitarías a un extraño, por así decirlo?

“¿Eres fanático de Star Trek?”

"¡Ese es el espíritu! ¡Excelente! Estoy seguro de que sabes lo que significa estar emocionalmente comprometido. ¿Tengo razón?

“Sí, entonces tus muchachos de recursos humanos no quieren tomar esto. ¿Qué pasa con esto de la 'felicidad'? Lo siento, pero no lo entiendo.”

Tú ma-ma-ma-hazme feliz Catch-22

“Solo tienes que asegurarte de que nuestros desarrolladores estén contentos. Eso es todo. Tan sencillo como eso."

"Bueno, no estoy seguro. Todo el mundo sabe que eres el mejor. Salarios. Beneficios. Tú estableces los estándares. No lo entiendo.

El director general se acercó tanto que pude ver mi reflejo en sus gafas. El reclutador estaba mirando para otro lado. Ese gato* con botas. Me prometí a mí mismo tratar con él más tarde, en consecuencia.

“La codificación es simple. Los sentimientos son complicados. Son contagiosos. Se están propagando muy rápidamente”.

Esa fue una interesante elección de palabras, pero mantuve la boca cerrada. Yo estaba en el modo de auto-perseverancia completa.

“Algunos de nuestros mejores codificadores no están contentos. Son muy infelices. Esperaba que pudieras cambiar eso. Tú de todas las personas deberías entender eso.”

“Pedimos que todos tengan que volver a la oficina”.

"¿Quieres decir que trabajar desde casa ya no es una opción?"

“Fue solo temporal. Viste nuestro edificio de camino aquí.

Es una nave espacial. Realmente impresionante."

“No estamos alquilando. Lo poseemos. ¡Es el hotel de diez estrellas por el amor de Dios!

Oh, alguien está perdiendo los estribos. Una jaula de oro sigue siendo una jaula. Por supuesto, no lo dije en voz alta.

“¿No estarías feliz de trabajar aquí? Solo mira a tu alrededor. Simplemente no entiendo. ¿Cómo podría alguien ser infeliz trabajando aquí?

Bueno, una vez que te vuelves remoto, no quieres volver al barco de la oficina. Sí, también me lo guardé para mí.

Los miserables de Mis misiones imposibles

“Pero olvidé cuántos artículos publiqué sobre trabajar desde casa. Practique lo que predica. Sabes. ¿Cómo se supone que voy a convencer a la gente cuando yo mismo no lo creo? Verán a través de mí. Me odiarán. Ellos…"

Tanto el reclutador como el CEO no podían dejar de reírse.

“El dinero no es el problema. Di tu precio. ¿Qué tal un coche de empresa?

"Una tarjeta de crédito de la empresa", mi reclutador quería endulzar el trato.

"Seguro. ¡Elige tu oficina, ahora mismo!”

Estaba pensando en mi esposa. ella estaba en el trabajo El asistente de un chef que no hace mucho tiempo era un especialista en generación de prospectos. Estaba tan emocionada cuando recibí la llamada. ¿Qué se supone que debo decirle cuando regrese a casa?

¿Que yo soy un hombre de principios mientras ella paga todas las cuentas?

“Estarías haciendo un pequeño sacrificio personal por un bien mayor”.

“Señor, con todo respeto, me temo que estoy comprometido emocionalmente. Y tengo que rechazar tu oferta.

“¡No estás comprometido, estás jodido!”

El reclutador me gritó mientras se apresuraba a abrirle la puerta al CEO que se había ido con el viento.

El epílogo de Mi misión imposible - Remote Nation Rogue

Unos días después recibí un correo electrónico de la agencia de contratación. Me informaron que mi currículum fue eliminado de su base de datos, para siempre. También escuché que el CEO aplastó el trabajo desde casa "La Résistance" en su empresa al hacer nuevas ofertas generosas que ningún desarrollador cuerdo podría rechazar.

Mi esposa eliminó la "N" de "NOMAD". Es decir, estoy en la dieta OMAD (una comida al día). ¿Por cuánto tiempo? Supongo que hasta que encuentre un nuevo trabajo. Remoto o no, a ella no le importa, pero a mí todavía me importa.